第二種衛生管理者 第2回　関係法令（有害業務以外）　問9（全10問）

妊産婦等の就業について、労働基準法上、正しいものはどれか。

1. 1産後8週間を経過しない女性は、本人が請求し、医師が支障がないと認めた場合でも、一切就業させることができない。
2. 2妊産婦が請求しても、深夜業をさせることはできる。
3. 3育児時間は、生後満2年に達しない生児を育てる女性が請求できる。
4. 4妊娠中の女性が請求した場合には、他の軽易な業務に転換させなければならない。
5. 5産前の休業は、本人からの請求の有無にかかわらず、出産予定日の8週間前から与えなければならない。

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